採用情報
応募資格 | 4年制大学卒業、および修士・博士課程修了予定者 |
---|---|
募集人数 | 例年5名~10名程度 |
採用職種 |
①技術職<技術開発、生産技術> ②製造職<製造、設計> ※ご希望の職種にご応募可能ですが、総合職ですので将来的には異動による変更の可能性もあります |
採用学科 |
①電気・電子、機械、化学、物理およびその他理工系学部・学科 ②全学部・全学科 |
選考方法 | 適性検査、面接試験(3回程度) |
応募書類 |
履歴書(学校指定書式・顔写真貼付)、成績証明書、卒業・修了見込証明書 ※データでの提出可 |
初任給 |
修士 267,950円 大卒 255,300円 |
給与改定 | 原則として年1回10月改定 <参考>2023年度平均年間給与 8,261千円 |
賞与 | 年2回(7月、12月) ※会社業績に連動して賞与が決定されます |
諸手当 | 通勤手当、時間外勤務手当、職位手当 他 |
勤務場所 | 京都工場・滋賀工場 |
勤務時間 |
8:30~17:00 ※休憩時間 12:00~12:45 (フレックスタイム制度あり、在宅勤務制度あり) ※製造職の場合は、担当業務により交替勤務や変則勤務となる可能性があります |
休日休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 ※年間休日123日(今年度) 年次有給休暇(最高20日、2023年度取得率実績86%、半日単位・時間単位での取得も可能)、夏季特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業(2023年度女性労働者の育児休業取得率実績100%、男性労働者の育児休業取得率実績75%)、介護休業 等 |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険、労災保険、労災上積保険 |
福利厚生 |
奨学金返還支援制度(上限月2万円×最長10年=最大240万円)、退職金制度、従業員持株会(奨励金10%あり)、財形貯蓄制度、各種貸付金制度、転勤者用借上社宅、 総合福祉団体定期保険、団体長期障害所得補償保険制度 等 |
教育制度 |
新入社員研修 ※例年4月~6月の3カ月間実施 基礎研修(経営理念、各種社内制度、ルール 他) 接遇研修(あいさつ、各種マナー、電話応対、文書作成 他) 実習(各部門) 階層別研修 新入社員フォローアップ研修 選抜型研修 管理職研修 他 選択型自己啓発セミナー、各種資格取得奨励、通信教育 他 |
企業情報掲載中!!